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Terminar el bachillerato

12 pasos para facilitar la transición al trabajo

Por Kate Kelly

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Comenzar con a una experiencia laboral positiva puede ser un fuerte impulso a la autoestima de adolescentes con dificultades de aprendizaje y atención. Si su hijo se está preparando para su primer trabajo o entrenamiento vocacional, usted puede ayudar bastante para que tenga éxito. Anímelo a seguir estos pasos para que la transición sea más fácil.

Tenga en cuenta que si su hijo tiene un Programa de Educación Individualizada (IEP, por sus siglas en inglés), el servicio de planeamiento de transición puede, también ayudarle a prepararse.

1

Practique el desplazamiento al trabajo

Haga unos viajes de práctica con su hijo a la misma hora y día de la semana a las que él empezará a trabajar. Calcule cuánto tiempo tardará.

2

Solucione el almuerzo

Antes del primer día de trabajo de su hijo, pídale que investigue las opciones para almorzar y evalúe si tiene tiempo de ordenar y comer. Recuérdele que pregunte dónde come la gente que trae su almuerzo.

3

Sepa a quién llamar o enviar un correo electrónico

Asegúrese que su hijo tenga una persona con quien comunicarse (y su teléfono y correo electrónico) por si se enfermara o estuviera retrasado.

4

Conozca cómo se informa el horario de trabajo

Si las horas de trabajo de su hijo cambian semanalmente, él necesita saber cómo acceder al nuevo horario. No asuma que alguien se lo comunicará directamente.

5

Determine la mejor manera de mantenerse informado del horario

Pregunte a su hijo qué es lo mejor para él, si sacar una foto del horario con su teléfono, mandársela por texto a él mismo o anotarla en un calendario.

6

Trabaje en sus habilidades de manejo del tiempo

Haga que su hijo tenga una estrategia para llegar a tiempo a su trabajo. Por ejemplo, preparar la ropa que se va a poner la noche anterior. Busque otras maneras de practicar habilidades para administrar el tiempo.

7

Llene los formularios

En algunos estados, los adolescentes necesitan documentos de trabajo para obtener un empleo. Frecuentemente son emitidos por la escuela de su hijo o por el departamento del trabajo del estado. Y como cualquier otro empleado, su adolescente necesita llenar los impresos del IRS como el formulario W4. Estos formularios pueden ser complicados y quizás su hijo necesite su ayuda.

8

Abra una cuenta de banco

Si le pagan usando depósito directo, necesitará tener una cuenta bancaria para completar los documentos el primer día de trabajo. Si le pagan con un cheque necesitará una manera de cobrarlo.

9

Haga planes para el tiempo libre

Su hijo puede que esté menos ocupado de lo que estaba en la escuela. Hablen de los intereses que puede explorar, las actividades que ofrezcan algunas organizaciones o quizás inscribirse en un gimnasio.

10

Busque oportunidades para socializar

Un trabajo no facilita conexiones con personas de su edad como la escuela. Para evitar sentirse solo, puede que necesite hacer amigos fuera del trabajo.

11

Practique pedir ayuda

Abogar por sí mismos en el trabajo es clave para los jóvenes con dificultades de aprendizaje y atención. Por ejemplo, si su hijo se confunde con las indicaciones, esto puede afectar su trabajo. Ayúdelo a identificar con quién hablar y practique qué puede decir.

12

Considere un entrenador laboral

Un entrenador laboral puede ayudar a su hijo a ser exitoso en el trabajo. Trate de encontrar uno a través del programa vocacional de la escuela. Si su hijo tiene un Programa de Educación Individualizada (IEP, por sus siglas en inglés), su administrador de servicios puede que también tenga información.

Acerca del autor

Retrato de Kate Kelly

Kate Kelly ha estado escribiendo y editando por más de 20 años, enfocándose en cuidado parental.

Revisado por

Retrato de Jenn Osen Foss

Jenn Osen-Foss, M.A.T., capacita educadores en el uso de instrucción diferenciada, intervenciones y coplanificación.

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