El CEO de Cisco John Chambers transforma la dislexia en puntos fuertes

John Chambers es el líder de una de las compañías más grandes de tecnología de la nación, los Sistemas Cisco, con base en Sillicon Valley, California. Cuando él habla acerca de la tecnología y el lema de su compañía, “Mañana comienza aquí”, hace comparaciones paralelas a la clase de futuro tecnológico encontrado en las series de televisión de Star Treck y Los Jetsons. Sin embargo, cuando no está hablando de negocios, con frecuencia, habla acerca de la dislexia, especialmente con gente joven.

Chambers, nativo de West Virginia, se ha transformado en un prominente portavoz de la , pues dice que es importante ser un modelo de rol para otros. Él fue diagnosticado por primera vez cuando estaba en la escuela primaria. Recientemente dijo en una entrevista con el Wall Street Journal y el Business Insiderque su dislexia era ambas cosas, puntos débiles y puntos fuertes. “Le sorprendería a usted saber cuántos líderes de gobierno y de negocio (tienen) dislexia”, comentó en el Business Insider. “Algunas personas ven la dislexia como una debilidad y, quizás, sea así. Lo que la dislexia le obliga a hacer, por ejemplo, no decimos A, B, C, D, E, …hasta la Z. Yo puedo ir A, B … Z rápidamente … Así que definitivamente es una ventaja”.

Él reconoce que muchos ejecutivos no hablarán de sus dislexias, pero ha utilizado su dislexia para ayudarse a sí mismo a ser uno de los líderes más respetados en los negocios y, además, rico, para empezar. “Las discapacidades de aprendizaje se quedan con uno a lo largo de la vida”, comentó en el Journal, y en su caso, la dislexia le ha dado más poder para crear y lanzar productos innovadores de tecnología.

Infórmese acerca de CEOs como Chambers los cuales han compartido sus historias sobre las dificultades de aprendizaje y de atención.

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